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利用規約/個人情報の取扱いについて

個人情報の取扱いについて

株式会社ジーエムピー

弊社は、個人情報の収集・利用・管理・運営を以下の手順で行っております。

1.個人情報に関する管理責任者
藤田 満(本社 連絡先03-5282-5050)

2.取得目的
面接及び合否の判定、採用後の管理(労務管理、給与管理、健康管理等)を目的とし、その他の目的での使用はいたしません。

3.個人情報の提供
取得した個人情報は採用後第三者に提供する場合があります。その場合の目的、手段等は以下の通りです。
・目的・・・クライアントに対して、派遣労働者(業務従事者)の氏名連絡先の提示
・提供する情報の項目・・・氏名、連絡先(電話番号)、性別、生年月日
・提供の手段・・・データの場合はメール(暗号化)、書面の場合は直接手渡しにて提供
・提供先・・・当社クライアント(具体的な社名に関しては提供の際に通知)

4・情報提供の任意性
情報の提供は任意ですが、情報提供を拒否された場合、給与の支払い手続き、業務上の連絡、登録の手続き等に支障がございます。

5・個人情報の開示請求
情報の開示、訂正、削除を求める際には次の手順でお願いします。
①各拠点の個人情報管理者及び管理者が許可する担当者への請求。
②本人確認(基本的に身分証明書の提示をお願いします。電話の場合はいくつかの質問をさせていただきます)
③本人確認後、開示、訂正、削除を行います。但し従業員情報は、離籍後3年間は削除できませんのでご了承ください。

・尚、提出していただいた履歴書等は、合否に関わらずお返しすることはできません。不採用の場合は、弊社で責任を持って処分いたします。

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